communauté (haute saone)

Chasse au trésor de Pâques

Pour enfants

Vesoul 70000

Du 16/04/2025 au 19/04/2025

L’Association des Commerçants, Industries, Artisans du Pays de Vesoul (CIAPV) organise à l’occasion des Fêtes de Pâques une chasse au trésor intitulée « A la recherche du trésor de Pâques » le mercredi 16 et le samedi 19 avril 2025 de 14h30 à 18h. La Communauté d’Agglomération de Vesoul est partenaire de ce jeu. Pour participer, il suffit d’avoir entre 6 à 12 ans, d’être accompagné d’une personne majeure et de se rendre place Edwige feuillère à Vesoul, sur le stand dédié, durant ces 2 dates afin de retirer le formulaire de jeux. Chaque enfant doit remplir un formulaire. Aucun formulaire groupé ne sera accepté. Le formulaire ne pourra pas être retiré en dehors de ces créneaux. Une seule participation par enfant. Il faudra ensuite grâce à ce formulaire découvrir les 12 énigmes chez 12 commerçants participants (périmètre indiqué sur plan dans le formulaire du jeu – 6 rues du centre-ville) et noter les réponses sur le formulaire. Une 13ème énigme sera à résoudre à l’aide des 12 précédentes quêtes. Le formulaire sera à remettre ensuite Place Edwige Feuillère, sur le stand dédié, soit le mercredi 16, soit le samedi 19 avril entre 14h30 et 18h. A la fin du jeu, le formulaire[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Educateur de Jeunes Enfants, vous êtes placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice de la crèche intercommunale Les Mini-Pouces avec une capacité de 40 berceaux située à Aubenas. Missions Générales du poste sur le terrain : - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Prendre soin des enfants de façon individualisée et adaptée dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif tout en respectant leur rythme, - Travailler en collaboration avec la responsable de la structure et l'équipe, - Mettre en place des projets partenariaux en lien avec le territoire et travailler en réseau, - Veiller au bon respect de la fonction éducative et sociale de la structure à savoir : aider les parents à concilier vie familiale et professionnelle, - Développer l'éveil et la socialisation des enfants, - Assurer la bonne santé et la sécurité des enfants accueillis, - Garantir l'application et la mise en œuvre du projet pédagogique, - Organiser et mettre en place des temps d'échanges avec les parents, - Mettre en place des temps festifs avec l'équipe, les parents et les enfants, - Intervenir dans les différentes sections en fonction des besoins[...]

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

Ronchamp, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Rahin et Chérimont créée en 2003, couvre un territoire de 153 km² pour une population de 11 703 habitants au 1er janvier 2021, soit une densité de 77 hab / km². Elle a pour objet d'associer ses neuf communes membres à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet de développement local et d'aménagement du territoire communautaire. Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable Administrative Générale et Ressources Humaines, le/la Surveillant(e) de baignade sera chargé(e) de : - Surveiller et de la sécurité de la baignade durant la période estivale. - Veiller au respect du règlement intérieur par les différents publics et veille à la bonne tenue du poste de secours et de la zone de baignade. - Assurer la prise en charge des usagers en difficulté et assure la bonne marche des procédures d'alerte et de secours aux personnes. - Assurer l'entretien général du site Cadre de la mission Date limite de candidature : 31/03/2025 Date prévue de recrutement : 01/07/2025 Grade de recrutement : Opérateur des activités physiques et sportives-OTAPS Durée de la mission : Poste saisonnier - Contrat à durée déterminée de 2 mois. Temps non complet 30h sur 6 jours Poste[...]

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Val de Gray recherche pour son service eau potable et assainissement, un(e) technicien(ne) eau potable. CDD de 3 ans, renouvelable pour la même durée sauf si titulaire de la fonction publique. MISSION 1 : Assurer le montage, la réalisation et le suivi de travaux sur réseaux et ouvrages d'eau potable (équipements, extension et renouvellement de réseau) DESCRIPTION DES ACTIVITES - Conception des projets, élaboration des DCE et analyse des offres, accompagnement des demandes de subventions ; - Suivi des travaux jusqu'à la réception ; - Contrôle de la facturation, suivi des devis et bons de commande du service eau potable en lien avec le service comptabilité. MISSION 2 : Appui de l'AMO et suivi de la maîtrise d'œuvre externe pour les études et travaux sur réseaux et ouvrages d'eau potable DESCRIPTION DES ACTIVITES - Accompagnement dans la rédaction des pièces techniques pour la passation des marchés, suivi de l'analyse des offres techniques ; - Suivi des études et travaux jusqu'à réception, suivi de l'exécution financière du marché ; - Organisation des réunions de présentation aux élus et partenaires, réalisation des comptes-rendus. MISSION[...]

Juriste en droit de l'environnement

Emploi Administrations - Institutions

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Val de Gray recherche pour son service des affaires juridiques, un(e) juriste spécialisé en droit de l'au potable et de l'assainissement. CDD de 3 ans, renouvelable pour la même durée sauf si titulaire de la fonction publique. MISSION 1 : Conseil juridique auprès du service eau potable et assainissement DESCRIPTION DES ACTIVITES - Fournir des avis juridiques sur les questions relatives à la gestion de l'eau potable, de l'assainissement et des services publics locaux ; - Conseiller le responsable du service eau potable et assainissement sur la réglementation en vigueur (lois, décrets, règlements européens et nationaux) et leur évolution ; - Aider à la mise en conformité avec les normes environnementales et sanitaires. MISSION 2 : Aide à la rédaction et à l'analyse des contrats lies au service eau potable et assainissement DESCRIPTION DES ACTIVITES - Rédiger, examiner et négocier des contrats dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement (contrats de concessions de service public, contrats de prestations, partenariats public-privé) ; - Assurer le suivi juridique des contrats en cours et accompagner les services dans le suivi de[...]

Technicien / Technicienne de mesure de la qualité de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Val de Gray recherche pour son service eau potable et assainissement, un(e) technicien(ne) chargé du suivi des contrats de concessions et des travaux liés à l'exploitation. CCD de 3 ans, renouvelable une fois pour la même durée sauf si titulaire de la Fonction Publique. MISSION 1 : Suivi technique, financier et administratif des engagements contractuels des délégataires DESCRIPTION DES ACTIVITES - Assurer le contrôle et le suivi technique, administratif et financier de l'activité et des engagements du délégataire et/ou prestataire dans le cadre des obligations contractuelles ; - Vérifier la conformité des prestations réalisées par les concessionnaires, suivi des dysfonctionnements et non-conformités pour remonter les anomalies au responsable du service ; - Servir d'interface entre les concessionnaires, les entreprises et les autorités compétentes. MISSION 2 : Contrôle de la qualité, reporting et analyses DESCRIPTION DES ACTIVITES - Evaluer la qualité des services fournis en matière d'eau potable et d'assainissement ; - Mettre en place un suivi des indicateurs de performance et réaliser des audits réguliers ; - Elaborer des rapports[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

*** Emploi Non permanent - remplacement selon arrêt maladie**** Pour le compte de la Communauté de Communes du Pays de Luxeuil, au sein du Pôle direction, en qualité d'assistant(e) de direction, en remplacement, vous apporterez une aide permanente au chef de l'exécutif, au Directeur Général des Services en termes d'organisation personnelle, de gestion, d'information, d'accueil, de classement et suivi de dossiers. En qualité d'assistante administrative, vous pourrez être amenée à recueillir et traiter des informations nécessaires au fonctionnement administratif de certains services annexes pour lesquels la direction jugera bon de vous faire collaborer (développement économique et territorial, .). Missions principales ORGANISATION DE LA VIE PROFESSIONNELLE DU CADREET/OU DE L'ÉLU (chef de l'exécutif) : - Organiser l'agenda et prendre des rendez-vous en fonction des priorités - Organisation et planification des réunions - Organiser les déplacements. - Établir une relation de confiance - Accueil téléphonique et physique du secrétariat RÉALISATION BUREAUTIQUE ET SUIVIS - Rédaction de courriers, prise de notes et mise en forme de tous types de documents - Réaliser la saisie de[...]

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes du Val Marnaysien, recrute un(e) agent(e) technique polyvalent(e) en CDD pour 6 mois renouvelable, à 22.75h/semaine afin d'assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien des bâtiments de la collectivité. Missions ou activités : - Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments - Organisation de son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières - Identification et signalement des dysfonctionnements dans les bâtiments - Entretien courant des matériels - Demande de devis et suivi : bons de livraisons, factures. Intérêts, contraintes, difficultés du poste : - Pratique de l'entraide entre collègues - Port d'une tenue adaptée - Travail isolé - Port de charges lourdes Les formations et qualifications : - PSC1 conseillé - Permis de conduire - Habilitation électrique Qualités relationnelles : - Autonomie - Organisation - Efficacité - Devoir de réserve et sens du service publique - Etre sociable et courtois

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons activement pour la Communauté de Communes du Pays de Lure : 2 Éducateurs Sportifs (H/F) à temps plein (horaires lissés sur la période du contrat) du 5 mai au 26 octobre 2025 . 1 Éducateur Sportif (H/F) à temps plein (horaires lissés sur la période du contrat) du 3 juillet au 31 août 2025. Description du poste Sous l'autorité de la responsable de la base de loisirs de la Saline, vous aurez l'opportunité de contribuer au succès de la base nautique en proposant des activités variées et en accueillant un large public. Missions principales : Ouverture et fermeture de la base nautique. Accueil chaleureux et professionnel de tous les publics (scolaire, périscolaire, vacanciers, touristes, groupes loisirs, associations). Encadrement et animation d'activités terrestres (tir à l'arc, course d'orientation, disc golf, escalade, VTT, slackline) et nautiques (voile, kayak, paddle). Informations et conseils aux participants sur les animations proposées. Surveillance et sécurité des usagers sur le plan d'eau. Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Entretien et désinfection du matériel et des locaux. Missions secondaires : Facturation et encaissement (missions[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'entreprise Notre groupe, avec 30 ans d'expérience dans le portage et la gestion des emplois, nous développant et soutenant nos adhérents dans leur recrutement, aider les publics éloignés de l'emploi et promouvoir la formation à la multi-compétence, tout en offrant des solutions intégrées pour les parcours professionnels. Nous recrutons pour la La Base de Loisirs de la Saline LURE au sein de la Communauté de Communes du Pays de Lure, Un (e) Agent (e) d'Accueil et Entretien H/F à Lure (70) pour la période : période mai-juin-septembre : un week-end sur deux du 10 mai au 6 juillet 2025 et du 6 au 21 septembre 2025 (12h par week-end) période du 7 juillet au 31 août : temps plein Description du poste En tant qu'Agent d'Accueil et Entretien, vous aurez l'occasion de participer activement au bon fonctionnement de notre base nautique, placée sous l'autorité de la responsable de la Base de Loisirs de la Saline. Vos missions seront variées et enrichissantes, allant de l'accueil chaleureux des visiteurs à l'entretien impeccable des locaux et équipements. Missions : Base Nautique de la Saline : Aide à l'ouverture et à la fermeture de la base nautique Accueil personnalisé et orientation[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Enseignement - Formation

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à "un emploi stable." Accompagnement & dynamisation : Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi durable. Accompagnement[...]

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s'impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c'est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d'être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd'hui, nous sommes très fiers d'avoir fait d'iad l'acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l'immobilier. Avec une croissance constante sur le marché français et un développement rapide à l'international, iad se positionne aujourd'hui comme le 1er réseau européen de conseillers immobilier indépendants avec : - Plus de 350 collaborateurs et 18 000 conseillers dans 8 pays - Près de 90 000 biens en ligne - Plus de 800 000 projets immobiliers réalisés Alors, que vous soyez à la recherche d'un bien, passionné par l'immobilier ou plus simplement à la recherche d'un nouveau challenge professionnel' Nous vous souhaitons la bienvenue sur notre page Linkedin ! iad est aujourd'hui le 1er réseau immobilier français de mandataires en immobilier** en nombre de conseillers* ! *Tous nos conseillers sont des[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Educateur de Jeunes Enfants, vous êtes placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice de la crèche intercommunale des Mini-Pouces avec une capacité de 40 berceaux située à Aubenas. Missions Générales du poste (en collaboration avec la direction de la crèche et la directrice adjointe) : - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Prendre soin des enfants de façon individualisée et adaptée dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif tout en respectant leur rythme, - Travailler en collaboration avec la responsable de la structure et l'équipe, - Mettre en place des projets partenariaux en lien avec le territoire et travailler en réseau, - Veiller au bon respect de la fonction éducative et sociale de la structure à savoir : aider les parents à concilier vie familiale et professionnelle, - Développer l'éveil et la socialisation des enfants, - Assurer la bonne santé et la sécurité des enfants accueillis, - Garantir l'application et de la mise en œuvre du projet pédagogique, - Intervenir dans les différentes sections en fonction des besoins de la structure. Travail auprès des enfants et des parents : - Participer au bien-être[...]

Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel

Emploi Administrations - Institutions

Cheylard, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté de communes Val'Eyrieux (29 communes -13 500 hab.- en Ardèche) recrute un(e) agent(e) d'entretien s'intégrant à l'équipe du pôle technique. Celui-ci, celle-ci, organise son travail de manière autonome, en collaboration avec la direction des services techniques et assume l'intégralité des travaux et missions relevant de son domaine d'expertise. MISSIONS - Aspiration / balai + lavage des sols (carrelés, souples et moquette), des tapis de gymnastique et judo - Dépoussiérer le mobilier et les écrans, laver les chaises et les tables - Vider les poubelles et effectuer le tri sélectif, nettoyer les contenants poubelles - Nettoyer et désinfecter les toilettes - Veiller à la propreté de tous les types de surfaces et des faïences - Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier WC, essuie-mains, savon.), et leur entretien - Maintenir le stock des produits d'entretien et d'hygiène et signaler les commandes à faire - Nettoyer frigo, micro-onde, four - Assurer le rangement et l'entretien du matériel utilisé (nettoyage régulier des filtres des appareils, lavage - séchage - rangement des torchons, serpillères.) - Ranger les matériels et[...]

Manager en restauration rapide

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Et si c'était le moment de tout changer ? Imagine-toi à la tête d'un lieu pas comme les autres. Un endroit où l'on vient pour savourer de bons produits, mais aussi pour l'ambiance, l'énergie, l'expérience. Ce n'est pas juste une boulangerie : c'est un vrai lieu de vie. On y prend le petit-déj, on y travaille, on y partage un moment entre amis, on y brunche le dimanche- et toi, tu es au cœur de tout ça. À la croisée de l'artisanat, du coffee shop et de la restauration. Le poste : Ce qu'on cherche ? Quelqu'un de dynamique, enthousiaste, avec une vraie envie de créer quelque chose de fort. Pas besoin d'être boulanger, mais il faut avoir le goût du contact, aimer fédérer une équipe et surtout, être commerçant(e) dans l'âme. Le genre de personne qu'on a envie de retrouver, pour son sourire autant que pour ses produits. Un vrai projet de vie Pour te lancer, il faudra prévoir un apport personnel de 150 000 €. C'est un investissement important, mais c'est aussi la clé pour bâtir ton propre lieu, à ton image, et poser des bases solides pour la réussite de ton projet. Profil recherché : Jamais seul(e) dans l'aventure On t'accompagne à chaque étape : formation complète, outils[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Cruas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes souhaite poursuivre son action dans le domaine de l'habitat et donner une plus grande lisibilité au Plan Climat Air Énergie territorial (PCAET). Sous l'autorité de la responsable du pôle Aménagement et Développement, vous assurez les missions suivantes : En matière d'Habitat : Suivre et animer les partenariats (conseil habitat jeunes, observatoire de l'habitat...) Suivre le dispositif "Permis de louer", Déléguer la gestion administrative de l'Aire d'accueil des gens du voyage et travailler à son évolution, Mettre en œuvre l'OPAH-RU : suivi du prestataire, organisation des évènements dans chaque commune, gestion du paiement des aides directes aux propriétaires. En matière de PCAET : Engager une démarche visant à l'appropriation du PCAET par les services, Favoriser l'appropriation du PCAET par les élus, les communes, les entreprises, les habitants, Établir et mettre en œuvre, en lien avec le pôle communication, un plan de communication global, Piloter et animer les instances de gouvernance en lien avec les partenaires , Finaliser l'évaluation à mi-parcours et réécrire les fiches actions Piloter l'évaluation finale Ce poste est fait pour vous si[...]

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

** Poste à pourvoir au plus vite ** en CDD 12 mois temps plein Poste Fonction Publique Territoriale permanent également ouvert aux contractuels Diplômes requis : ** Éducateur de Jeunes Enfants OU Infirmier ** ** Au moins 2 ans d'expérience en tant que Directeur ou Adjoint en crèche/Multi accueil ** Missions : - Co-diriger la structure multi-accueil de la crèche de Rioz pour les enfants de moins de 6 ans. - Piloter l'activité de la structure en lien avec la directrice de la crèche - Mettre au cœur du projet de l'établissement le bien-être et l'épanouissement de l'enfant. - Manager l'équipe et les accompagner à atteindre les objectifs fixés dans les fiches de postes de agents - Gérer les différents besoins de la crèche en lien avec les différents services (sur le plan administratif et logistique) Activités du poste : - Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles en lien avec le service administratif EEPE - Surveillance et soin des enfants - Gestion des ressources humaines - Organisation et contrôle des soins et de la surveillance médicale - Suivi et évaluation des structures - Gestion du service - Gestion de l'équipement - Définition, mise en[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Fontaine les Dijon (21), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnels de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, dans le département HAUTE SAONE. - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Plomb diagnostique Vous êtes : Si possible certifié(e) dans les 6 domaines de compétences, (la mention amiante est un plus). Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobiliers est appréciée. Organisé(e) et autonome, vous disposez d'une aisance relationnelle et d'une rigueur technique et rédactionnelle, des atouts pour réussir au poste. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'écoute, votre engagement professionnel, votre goût du défi, seront les gages d'une intégration réussie et de la poursuite d'un parcours professionnel évolutif. Dès votre arrivée, vous êtes accueilli(e) au Groupe dans le département de la Loire (42), et siège gratuitement de l'accompagnement[...]

Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste est réservé aux personnes remplissant les critères VTA Expert 10 ans d'expérience dans le domaine être âgé de + de 30 ans formation supérieur BAC +2 minimum Missions Sous l'autorité de la cheffe de projet Petite Ville de Demain, en lien avec l'opérateur vous aurez en charge d'animer et de suivre l'OPAH RU Lure centre : Missions principales : Animation et suivi de l'OPAH-RU " Lure Centre ": - organiser la communication, l'information et l'accueil des publics - aller vers les propriétaires : expliquer le dispositif et les étapes en terme d'urbanisme et de l'instruction - instruire et suivre les dossiers (versements des aides, acomptes, soldes) - accompagner les bénéficiaires tout au long de leur projet et démarche - assurer le suivi administratif et financier du dispositif d'OPAH RU - animer une dynamique partenariale entre les signataires de la convention d'OPAH RU - coordonner le dispositif en appui de la cheffe de projet et travailler en réseau avec les services de la CCPL, partenaires, ABF etc. - organiser avec la cheffe de projet les commissions OPAH RU et les compte rendus Animation et suivi dans le cadre de l'accompagnement des propriétaires : -[...]

Diététicien / Diététicienne nutritionniste

Emploi Recherche

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous rêvez d'exercer en toute indépendance en ouvrant votre propre cabinet ? ou Vous exercez déjà en libéral et vous souhaitez booster votre business ? Notre concept est fait pour vous ! PROFIL-DIET est une entreprise innovante en matière de nutrition avec un outil digital révolutionnaire ! Voici ce qui vous attend : . 2 journées de FORMATION (aide à la création de l'activité ou audit du business actuel, formation à l'utilisation du logiciel de nutrition) . un KIT de démarrage (affiches de salle d'attente, pochettes patients...). . la mise à disposition du LOGICIEL de nutrition. . une PAGE INTERNET dédiée à votre activité sur le site web du réseau. . une inscription dans l'ANNUAIRE des praticiens du réseau. . des REDUCTIONS et AVANTAGES avec nos partenaires (laboratoires de compléments alimentaires, fabricant d'impédencemètre...). . un droit d'accès aux FORMATIONS COMPLEMENTAIRES (gestion du cabinet, techniques marketings, cas de patients...). . une adhésion à la COMMUNAUTE (échanges entre membres, réunions.). Nous recherchons des Diététiciens(nes) Nutritionnistes (Diplôme d'Etat exigé) pour ouverture de cabinets référents dans chaque région de FRANCE. Modalités : Franchise[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir dès que possible. Missions : Surveillance des lieux de baignade, enseignement des activités aquatiques, animation des activités aquatiques de loisirs. Activités principales : Promotion des activités sportives : - Négocier et argumenter auprès de la hiérarchie et des différents partenaires - Sensibiliser aux différentes disciplines sportives aquatiques - Intervenir au sein des projets éducatifs et sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité - Participer à l'élaboration des manifestations sportives Préparation et animation des activités sportives : - Concevoir et organiser des activités sportives - Mettre en place les outils d'animation et de surveillance (jeux nautiques, lignes d'eau, matériel d'apprentissage ...) - Accueillir les publics - Encadrer les différentes activités physiques et sportives aquatiques - Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux, des capacités d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité - Evaluer les activités réalisées Surveillance et sécurité des activités : - Vérifier régulièrement le matériel de secours (pharmacie, Défibrillateur Automatisé Externe, oxygène, ) et les conditions d'ouverture[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons pour la saison estivale 2025 (ouverture des piscines 1/07/2025 au 24/08/2025) 4 Maitres-Nageurs Sauveteurs. ** Date limite de candidature : le 31/05/2025 ** Présence 5 jours/7 en semaine et /ou en weekend sur les piscines de Chaux-La Lotière et/ou Rioz. Horaires : 13h30 / 19h15 les jours 30 à 35 heures ou temps partiel (à définir lors de l'entretien avec l'employeur) Lieu d'affectation : Piscines communautaire de Chaux la Lotière et de Rioz Mission principale : Assurer la surveillance, la sécurité et l'encadrement des activités aquatiques afin de prévenir les risques d'accidents et d'assurer la protection des usagers. Activités principales : - Surveillance et sécurisation des zones de baignade - Prévention des risques d'accidents et intervention en cas d'urgence - Application et respect des règlements de sécurité et d'hygiène - Entretien et contrôle du matériel de secours et des installations aquatiques - Participation à l'organisation d'événements aquatiques Compétences requises : - Maîtrise des techniques de sauvetage et de secourisme - Connaissance des règlements de sécurité et d'hygiène - Aptitude à travailler en équipe - Réactivité et sang-froid[...]

Agent / Agente d'entretien des piscines

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du directeur des piscines, vous mettrez en œuvre les actions d'entretien dans les bassins et les locaux, dans le cadre d'un plan de nettoyage et d'hygiène, et réaliserez les contrôles et mesures techniques spécifiques (analyses de la qualité de l'eau.). Activités principales : - Actions d'entretien des bassins et des locaux (manipulation et dosage de produits chlorés notamment) - Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements et des matériels - Contrôler les qualités physiques, chimiques et microbiologiques des eaux de bassins conformément aux normes d'hygiènes et de sécurité applicables aux piscines - Stocker et préparer les produits de traitement - Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur - Assurer l'entretien des installations de traitement des eaux (filtres, bouteilles de chlore, adoucisseur, apport d'eau neuve, .) et de l'air ambiant (ventilations) - Veiller au fonctionnement et à l'entretien de la chaufferie pour réguler la température de l'eau et de l'air Accueillir et veiller à la sécurité des utilisateurs - Participer à l'accueil et au renseignement des usagers[...]